Prawo w firmie

Pracodawca może obniżyć co miesiąc wpłaty na PFRON

Zatrudniając niepełnosprawnych, zakład ma szansę zredukować swoje obowiązki finansowe, ale potrzebne są do tego precyzyjne rachunki i duża dbałość o termin...

Prawo w firmie

Otwarcie przedszkola – powiadom inspekcję sanitarną

Miejsce, w którym odbywa się edukacja dzieci, musi zapewniać im bezpieczeństwo

Prawo w firmie

Inspekcja sanitarna – salony kosmetyczne

Zakłady kosmetyczne i fryzjerskie czy salony tatuażu muszą mieć przygotowane zasady zapewniające klientom ochronę przed chorobami zakaźnymi

Nowe Rynki

Ameryka walczy o Azję

Prezydent Barack Obama zabiega o lepsze stosunki polityczne z azjatyckimi krajami. Sekretarz obrony Robert Gates zapowiada wzmocnienie współpracy wojskowej...

Nowe Rynki

Azjatycki test Obamy

Prezydent wyruszył w swoją najdłuższą podróż zagraniczną

Wojciech Rafał Wiewiórowski, generalny inspektor ochrony danych osobowych, zwraca uwagę, że świadkow

Prawo w firmie

Nie każdy może być świadkiem

GIODO kwestionuje praktykę wypowiadania umów. Świadkami nie mogą być przypadkowi pracownicy. Mają takie prawo tylko upoważnione osoby

Prawo w firmie

Łatwiej będzie kontrolować zatrudnienie

PIP uzyskała dostęp do informacji o składkach pracowniczych, które firmy odprowadzają do ZUS

Płace

Firmowa pomoc dla emerytów

Firma planuje od przyszłego roku wyłączyć z kręgu uprawnionych do korzystania z ZFŚS byłych pracowników, obecnie emerytów i rencistów. Czy to możliwe?

Płace

Przestój w pracy na polecenie szefa

Nie tylko lekarze, ale wszyscy inni pracownicy mogą mieć dyżury. Nie za każdy jednak należy się rekompensata

Prawo w firmie

Notatki służbowe coraz powszechniejsze

Świadek jest gwarantem właściwego rozwiązania umowy o pracę

Prawo w firmie

Jubileuszowa konferencja

Praktycy i naukowcy, którzy spotkali się w Poznaniu z okazji jubileuszu UOKiK, zajęli się m.in. programem łagodzenia kar dla skruszonych przedsiębiorców

Płace

Jakie zmiany spowoduje wzrost płacy minimalnej w 2011 r.

Od nowego roku pracownicy, którzy mają wyłącznie pensje zasadnicze, zyskają automatyczne podwyżki do 1386 zł brutto. Mogą one nie objąć otrzymujących jeszc...

ZUS

W 2011 r. wyższa podstawa do świadczeń chorobowych

W 2011 r. zasiłek za czas niedyspozycji zdrowotnej będzie naliczany od co najmniej 1195,98 zł

Podpisanie lojalki lub zatrudnienie pracownika na czas określony bez możliwości jego wypowiedzenia t

Prawo w firmie

Przed złożeniem podpisu na wekslu warto się zastanowić

Weksel podpisany bez upoważnienia jest ważny. Osoba, która to uczyniła, odpowiada za dług. Egzekucję można prowadzić z majątku prywatnego

Prawo w firmie

Rodzic bez ochrony

Ostatnio wielu prawników i pracowników ma wątpliwości, czy można zwolnić rodzica pracującego w skróconym czasie pracy

Podatki

Jednorazowa amortyzacja tylko dla ciężarówki

Przed końcem roku warto jeszcze zainwestować np. w nowy samochód i skorzystać z prawa do zaliczenia całej jego wartości od razu do kosztów podatkowych