Rekompensata za postępowanie podwładnego

Jeśli zatrudniony popełni przestępstwo na szkodę firmy, możesz go zwolnić dyscyplinarnie. Masz także prawo żądać od niego odszkodowania i to zarówno w post...

Udział w szkoleniu jest obowiązkiem

Pracownik nie może odmówić uczestniczenia w kursie, dzięki któremu podniesie swoje kwalifikacje zawodowe. Nawet jeśli jest zorganizowany w dzień wolny od z...

Na zmniejszenie poborów musi być zgoda

Nawet jeśli udowodnisz, że to podwładny spowodował straty, na zabranie mu części pensji z tytułu odszkodowania musisz mieć jego pisemną akceptację

Zawieszona firma nie ma przychodów

W razie kłopotów finansowych przedsiębiorca może zawiesić działalność. Czy jest to dozwolone dla każdej firmy?

Szef decyduje, kiedy należy się jubileuszówka

Gdy nagroda przysługuje po 10 latach pracy w firmie i 20 latach ogólnego zatrudnienia, oba wymogi muszą być spełnione jednocześnie. Tak może wynikać z zakł...

Więcej osób deklaracje do ZUS złoży tylko raz

Już w lipcu ci, którzy dobrowolnie płacą na ubezpieczenie emerytalne i rentowe, nie muszą składać dokumentów rozliczeniowych za czerwiec

Obowiązki szefa podczas urlopu macierzyńskiego

Pracownica przechodzi na zasiłek macierzyński. Jakie są moje obowiązki wobec ZUS? Czy ZUS RCA i RSA składam z kodem 011000, czy 124000 i kodem przerwy 311?

Miesiąc na zastosowanie dyscyplinarki

Pracownik ukradł rzutnik. Mamy na to dowody w postaci nagrania na kamerze. Chcemy go zwolnić dyscyplinarnie. Ile mamy na to czasu?

Spór w sprawie sankcji za kradzież prądu

Kary pieniężne za nielegalny pobór energii nie powinny być opodatkowane VAT – uznał NSA

Reklama
Reklama

Dzieło nie zawsze ze składką

Jeśli wykonuje je pracownik, musisz od wynagrodzenia, które otrzymał w zamian, odprowadzić daniny do ZUS. Nie masz takiego obowiązku, gdy zrealizowała je o...

Nie zawsze trzeba amortyzować budynek przez okres 40 lat

Podstawowa stawka dokonywania odpisów umorzeniowych od budynków użytkowych wynosi 2,5 proc. W pewnych sytuacjach podatnik może jednak skrócić okres amortyz...

Do umowy o pracę wolno wprowadzić dodatkowe postanowienia

Elementy angażu przewidziane w kodeksie pracy nie wyczerpują jej treści. Strony mogą wprowadzić inne zapisy, byle nie pogorszyło to sytuacji pracownika w p...

Przy letnich zbiorach w sadzie sprawdzi się Ukrainiec

Prowadzimy gospodarstwo agroturystyczne. Do pracy w nim chcemy okresowo zaangażować obywateli Ukrainy. Czy musimy mieć dla nich zezwolenia na pracę?

Biuro podróży to dobre miejsce dla stażystów

Prowadzimy biuro podróży. Zatrudniamy dwóch pracowników. Do pracy przydałby się ktoś jeszcze. Kogo przyjąć, by zminimalizować koszty zatrudnienia?

Podwładny płatnikiem należności do ZUS

Zagraniczny pracodawca może przenieść swoje obowiązki ubezpieczeniowe na zatrudnionego. Wystarczy, że zawrze z nim umowę

Aby doradzać klientom w finansach, trzeba będzie zdobyć certyfikat

W tej chwili doradcą finansowym może być każdy. Związek Firm Doradztwa Finansowego pracuje jednak nad systemem certyfikacji doradców

Fiskus chce szybciej zajmować konta

Banki i SKOK będą musiały sporządzać dwa raporty w miesiącu o założonych i zlikwidowanych rachunkach bankowych związanych z prowadzeniem biznesu

Do nabycia nieruchomości zezwolenie jest niezbędne

Reprezentuję spółkę handlową mającą siedzibę w Kanadzie. Jej zarząd planuje zakup dużej nieruchomości na terenie województwa mazowieckiego. Czy do takiej t...

Co zrobi firma, która straciła księgi w powodzi

Problemy z rozliczeniami podatkowymi, kłopoty z należnościami od kontrahentów, brak informacji o stanie firmy – to wszystko grozi przedsiębiorcom, którzy s...

Reklama
Reklama
REKLAMA: automatycznie wyświetlimy artykuł za 15 sekund.
Reklama
Reklama