Prawo w firmie

Kto chce wziąć udział w szkoleniu, powinien wysłać zgłoszenie do 14 kwietnia

Ministerstwo Gospodarki organizuje dla przedstawicieli jednostek samorządu terytorialnego spotkanie informacyjne dotyczące poddziałania 6.2.2 programu „Inn...

Nowe Rynki

Śmierć ministra, ucieczka prezydenta

Całodniowe walki na ulicach stolicy Kirgizji zmusiły prezydenta do opuszczenia kraju. W starciach zginął minister spraw wewnętrznych i co najmniej 40. opoz...

Policjanci w Kolombo sprawdzają urny do głosowania

Nowe Rynki

Sri Lanka bez Tygrysów

W czwartek pierwsze wybory parlamentarne po zakończeniu wojny domowej. Grzegorz Stern pisze z Kolombo

Podatki

Kiedy przedawnia się VAT?

Według prawa termin spłaty zobowiązań wobec urzędu skarbowego z tytułu VAT mija po 5 latach, ale jak to liczyć; według roku czy miesięcy? Czy jeżeli prowad...

Prawo w firmie

Szkolenia bez prawa do urlopu

Rząd nie złożył w porę w Sejmie nowelizacji kodeksu pracy, dlatego studiujący pracownicy na kilka miesięcy zostaną bez przepisów gwarantujących im płatne w...

Prawo w firmie

Nie zwalniaj pracownika na Facebooku

Takie rozstanie jest skuteczne, ale wadliwe, bo nie może być opatrzone podpisem elektronicznym. Ten bowiem wolno zastosować tylko wtedy, gdy dokument jest...

Prawo w firmie

Nieobecny nieusprawiedliwiony traci na uprawnieniach i świadczeniach

Podwładny, który bez wytłumaczenia sam zrobił sobie wolne od pracy, a mimo wszystko nie pozbyliśmy się go dyscyplinarnie, nie pozostaje bezkarny. W sferze...

Prawo w firmie

Ocena przydatności podwładnego dla firmy będzie decydująca przy masowych rozstaniach

Najczęściej zadawane przez pracownika pytanie przy redukcjach grupowych dotyczy tego, dlaczego to właśnie on został wybrany. Szef musi umieć wytłumaczyć, c...

Prawo w firmie

Znaki z Euro 2012 tylko dla UEFA

Płace

Pensje publicznych menedżerów pod lupą

Zarządca publicznej jednostki może dostać nawet ponad 290 tys. zł rocznie, a za dobre gospodarowanie w tym roku – jeszcze ponad 60 tys. zł nagrody

Płace

Pieniądze się należą, chociaż pracy nie było

Prawo w firmie

Wymówienie przed zatrudnieniem

Pracodawca może wypowiedzieć umowę o pracę, zanim zatrudniony przystąpi do zadań i zanim dojdzie do nawiązania stosunku pracy. Na jej rozwiązanie będzie cz...

ZUS

Zasiłek macierzyński nie niższy niż minimalne wynagrodzenie

Prawo w firmie

Szef odpowie za niewydanie świadectwa pracy

Gdy podwładny odchodzi z firmy, ta musi wystawić i przekazać mu na koniec świadectwo. Dokument ten zawiera informacje potrzebne kolejnemu pracodawcy. Z jeg...

ZUS

Czasem lepiej zabiegać o raty niż o umorzenie

ZUS nie rezygnuje z odsetek od zaległości, jeśli nie odstępuje od odzyskania należności głównej. A że na to ostatnie godzi się tylko w uzasadnionych przypa...

Podatki

Zamiast podatnika deklarację złoży i podpisze jego pełnomocnik

Przedsiębiorca nie musi sam załatwiać wszystkich spraw przed fiskusem. Może ustanowić pełnomocnika i wcale nie musi nim być doradca podatkowy

Płace

Fundusz nie zapłaci odsetek od wynagrodzenia

W razie niewypłacalności firmy Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych przekazuje jej pracownikom zaległe pensje oraz inne określone należności. Nie...

Prawo w firmie

Wolne na poszukiwanie posady nie tylko w razie upadłości

Prawo w firmie

Zatrudnionych czasowo musisz powiadomić o wakatach

Postanowiliśmy poszerzyć dział marketingu w naszej firmie i zatrudnić dwie dodatkowe osoby. Daliśmy ogłoszenie wyłącznie w prasie ogólnokrajowej. W odpowie...

ZUS

ZUS finansuje zasiłek chorobowy

Z zasady za okres niezdolności do pracy trwający do 33 dni w roku kalendarzowym pracownik zachowuje prawo do wynagrodzenia, które otrzymuje od pracodawcy....