Jeśli wynajmujesz pokoje, kontroluj obiekt i zadbaj o zabezpieczenia

Gdy przyjmujesz turystów, zbyt wąskie schody, niesprawna gaśnica czy zastawione gratami wyjście ewakuacyjne mogą się stać przyczyną tragedii. Lepiej zatem...

Szpital gepardem biznesu

Statuetkę geparda za 2009 r. w ogólnopolskim konkursie otrzymali Szpital Wojewódzki SP ZOZ w Zielonej Górze oraz dyrektor Waldemar Taborski za dynamiczny r...

Zasiłki macierzyńskie w 2010 r.

Nie zmienił się sposób ustalania tych świadczeń. Ale wydłużył się okres, przez który są wypłacane

Buble w kodeksie spółek handlowych

Spór o prawo głosu na WZA Veno to przedsmak tego, co może nas czekać w letnim sezonie walnych zgromadzeń

Jak poprawnie obliczyć odprawę ze zwolnień grupowych

Pracownikowi odchodzącemu z firmy, który chorował w ciągu trzech miesięcy przed miesiącem ustania zatrudnienia, musimy uzupełnić pobory ze składników zmien...

Nagana i upomnienie odchodzą do lamusa

Pracodawcom wygodniej jest zwolnić pracownika za naruszenie dyscypliny, niż nakładać na niego karę, która może być uchylona przez sąd

Chociaż zwalniasz, możesz korzystać z pracy tymczasowej

Grupowe redukcje nie są przeszkodą w przyjmowaniu pracowników z agencji. Nadal jednak nie wolno tego zrobić na powstałe wakaty

Koniec z dyskryminacją w pracy niebiologicznych rodziców

Pracodawca nie może już wypowiedzieć umowy o pracę zatrudnionej u siebie osobie, która korzysta z urlopu adopcyjnego. Od tego roku podlega ona ochronie w z...

Po zezwolenie na pracę do wojewody

Zatrudniasz cudzoziemców? Teraz wniosek o wydanie tego dokumentu złożysz wyłącznie w Mazowieckim Urzędzie Wojewódzkim. Oczywiście jeśli działasz na jego te...

WZA Veno, czyli kto ma prawo głosować

Obowiązujące od 3 sierpnia 2009 r. zmiany zasad udziału akcjonariuszy w walnych zgromadzeniach spółek mogą być różnie interpretowane. Pojawiają się głosy,...

Reklama
Reklama

Nowy pracodawca dotrzyma obietnic

Sądy pracy, a nie cywilne, powinny się zajmować rozstrzyganiem sporów między związkowcami a nowym właścicielem firmy

Skazanie nie zawsze kończy zatrudnienie

Wyrok skazujący może stanowić przyczynę rozstania. Najczęściej jednak nie jest bo szef nie ma pojęcia o tym, że podwładny był w przeszłości karany

Jeśli dbałeś o kasę, jej strata będzie kosztem

Fiskus nie zgodzi się na odliczenie straty spowodowanej kradzieżą firmowej gotówki, jeśli nie była należycie zabezpieczona

O preferencji zdecyduje data zasiedlenia budynku

Przekazanie budynku użytkowanego w działalności gospodarczej na cele osobiste może korzystać ze zwolnienia od VAT, gdy spełnione są określone warunki

Sąd nie zawsze pozwoli przywrócić termin na złożenie apelacji

Toczenie sporu sądowego, także tego z zakresu prawa pracy, wymaga umiejętności udowodnienia swoich racji. Ale również znajomości przepisów, w tym tych doty...

Dokumenty ubezpieczeniowe są tylko dla pracownika

Komornik, który zajął wynagrodzenie pracownika, zażądał od jego pracodawcy przedłożenia druku ZUS RMUA na potwierdzenie wysokości zajętej pensji tej osoby....

Wypełnij Z-3, gdy ZUS przejmuje wypłatę chorobowego

Sposób sporządzenia informacji zależy od rodzaju składników pensji, jakie otrzymuje co miesiąc pracownik. Jeśli są stałe, wpisujesz kwotę z umowy o pracę....

Najpierw uprawnienie górnika, potem obowiązki szefa

Warunkiem naliczenia składki na Fundusz Emerytur Pomostowych za zatrudnionego, który wykonuje prace górnicze, jest uzyskanie przez niego prawa do emerytury...

Za duplikat decyzji o nadaniu NIP trzeba zapłacić

Nie możemy znaleźć decyzji o nadaniu numeru identyfikacyjnego naszej spółce. Jak uzyskać jej duplikat? Czy taki dokument uzyskamy nieodpłatnie?

50 mld zł obrotów faktoringowych

W ubiegłym roku spadły obroty wyspecjalizowanych faktorów. Coraz więcej miejsca na rynku zdobywają banki

Reklama
Reklama
REKLAMA: automatycznie wyświetlimy artykuł za 15 sekund.
Reklama