Prawo w firmie

Zwolnienie z VAT dla drobnego przedsiębiorcy

Czy osoba fizyczna rozpoczynająca działalność gospodarczą w zakresie drobnych remontów, usług budowlanych może wystawiać za wykonaną usługę rachunki i nie...

Podatki

Fiskus może ukarać podatnika karą porządkową

Jeśli podatnik lub inne osoby nie chcą współpracować z organami podatkowymi, narażają się na dotkliwe konsekwencje. Urzędnicy mogą nałożyć na nich karę się...

Prawo w firmie

Gdy dłużnik odda dobrowolnie, trzeba to uwzględnić

Czy jeśli część zadłużenia zapłacę bezpośrednio wierzycielowi, komornik naliczy niższą opłatę za swoje czynności? Czy opłata pobierana przez komornika może...

Prawo w firmie

Za gaszenie pożarów w przedłużonym czasie służby dajemy wolne

Strażak, który pracuje w nadgodzinach, nie otrzyma dodatkowego wynagrodzenia. Ustawowo przysługuje mu bowiem dodatkowy urlop wypoczynkowy

Podatki

Zwolnienie z daniny od nieruchomości dodatkową zachętą do inwestowania w strefie

Oprócz zwolnienia z podatku dochodowego dodatkową motywacją do podjęcia działalności w specjalnej strefie ekonomicznej może być zwolnienie z podatku od nie...

Nie wiadomo, ilu Hindusów mieszka w Indiach. W ostatnich latach szacunki różniły się nawet o 100 mln

Nowe Rynki

Dowody dla Hindusów

Nowy dokument otrzyma około 1,2 miliarda obywateli. Kawałek plastiku może odmienić życie biednych

Prawo w firmie

Czy zatrudniony na stanowisku magazyniera może być kasjerem?

ZUS

Dłuższy urlop latem pozbawia niekiedy zasiłku

Tylko wielbiciele sportów zimowych mogą wyjechać na narty, zawiesić na ten czas biznes i nie stracić świadczeń chorobowych

Prawo w firmie

Trzy pensje za bezprawne wypowiedzenie

Wartość przedmiotu sporu w sprawie wadliwego rozwiązania umowy o pracę to 12-krotność miesięcznego wynagrodzenia. Ale to nie znaczy, że właśnie tyle trzeba...

Podatki

Fiskus: bez podatku tylko kawa z automatu

Napoje, które firma funduje załodze, są nieopodatkowane. Jeżeli jednak pracownik dostanie paczkę herbaty i musi ją sam zaparzyć, urząd uzna, że uzyskał prz...

Reklama

Prawo w firmie

Praca jednodniowa ma takie konsekwencje jak wieloletnia

Nie uciekniesz od standardowych obowiązków, jakie masz przy każdym odejściu pracownika. Nawet jeśli wykonywał zadania tylko przez osiem godzin

ZUS

Bez rozstrzygnięcia ZUS nie żegnaj się z zatrudnionym

Pozbycie się podwładnego, który czeka na świadczenie rehabilitacyjne, może dużo kosztować. Spóźniona, ale pozytywna decyzja o przyznaniu tych pieniędzy spo...

Prawo w firmie

Zanim podpiszesz weksel, zastanów się dwa razy

Złożenie podpisu na wekslu wywołuje określone skutki, których nie da się odwołać. Najczęściej trzeba zapłacić. Jest to nierzadko przyczyną sporów, zwłaszcz...

ZUS

Przedsiębiorcy pytają ZUS o przepisy

Coraz więcej biznesmenów występuje do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych o interpretację przepisów. Nie każdy wniosek w tej sprawie jest jednak rozpatrywany

Prawo w firmie

Szkolenia BHP to dla firm zło konieczne

Pracodawcy coraz częściej korzystają z usług firm szkoleniowych, które nie mają przygotowania, by sprostać obowiązkom nałożonym przez prawo pracy

ZUS

Firmowy wóz zabierze więcej niepełnosprawnych

Podatki

Wypłata z podatkiem, ale bez składek na ZUS

Od świadczeń urlopowych dla pracowników firm, w których nie ma zakładowego funduszu świadczeń socjalnych, pracodawca musi potrącić podatek. Nie ma natomias...

Podatki

Zwykłych faktur nie można przechowywać w komputerze

Firmy muszą od razu drukować kopie faktur. Organy podatkowe nie pozwalają przechowywać ich w formie pliku elektronicznego. Jedyna możliwość, aby pozbyć się...

ZUS

Bez katalogu dodatkowych kosztów

PFRON nie stworzy listy kosztów, które mogą zostać zrefundowane

Prawo w firmie

Szef odpowie nie tylko za chorobę zawodową

Zatrudniony nie musi najpierw dostać świadczeń z ZUS, żeby później walczyć z pracodawcą o naprawienie wszelkich szkód wyrządzonych na jego zdrowiu

Reklama

REKLAMA: automatycznie wyświetlimy artykuł za 15 sekund.