Pracownik po wykorzystaniu urlopu macierzyńskiego może od razu wrócić do pracy, także w obniżonym wymiarze. Co do zasady szef musi się na to zgodzić i nie...
Zakup samochodu do przewozu wszystkich niepełnosprawnych sfinansujesz z zakładowego funduszu rehabilitacji osób niepełnosprawnych. A koszt ich dowożenia do...
Musisz skrupulatnie zapisywać wykonywanie przez zatrudnionych zadań ponad podstawowy wymiar ich czasu pracy. Niewłaściwie prowadzona ewidencja lub jej brak...
Owoce, pieczywo czy lody można sprzedawać z pojazdu czy sezonowego straganu, ale tylko wtedy, gdy są spełnione wymagania dotyczące bezpieczeństwa żywności
Pracownik jest zatrudniony w danej firmie. Chciałby jednak przez część tygodnia wykonywać obowiązki służbowe w domu. W jaki sposób pracodawca może powierzy...
Pracownik może odpoczywać przez 32 godziny, gdy okres rozliczeniowy zaczyna się w niedzielę. Choć kodeks pracy tego zabrania, to inspekcja pracy przymyka oko
Jeśli podatnik ponosi straty w prowadzonej działalności, warto, aby zastanowił się nad przesunięciem kosztów na przyszłe lata. Pomocna w tym może być obniż...
Jeśli przy masowej redukcji nie możesz płacić członkom rady pracowników dotychczasowych pensji, dajesz im dodatek wyrównawczy do końca kadencji tego gremium
Spór zbiorowy pracowników z pracodawcą, który dotyczy warunków zwolnień grupowych, nie wpływa na możliwość dokonywania redukcji przeprowadzanych na podstaw...
Pracownik chce otrzymać wynagrodzenie zaliczkowe. Czy musi złożyć wniosek, czy też pracodawca sam może zdecydować, że wszystkim zatrudnionym wypłaci wcześn...
Zawarłem z pracownikiem umowę sezonową na cztery miesiące, począwszy od 1 maja 2009 r. Obecnie jednak jestem zmuszony szybciej rozstać się z tą osobą. Czy...
Działalność w specjalnej strefie ekonomicznej pozwala zaoszczędzić na podatkach. Zanim jednak zdecydujemy się na ulokowanie w niej firmy, przejrzyjmy dokła...
Środki pochodzące z pracowniczego programu emerytalnego prowadzonego na terytorium Unii Europejskiej, a otrzymywane przez osobę zamieszkałą w Polsce korzys...
Angażujący starszych pracowników mają z tego tytułu dodatkowy profit: są zwolnieni z opłacania składek na Fundusz Pracy i Fundusz Gwarantowanych Świadczeń...
