Prawo w firmie

Brak skwitowania nie powinien obciążać na wieczność

Stanowisko sądów bardzo utrudnia najprostszy sposób eliminacji uchwał odmawiających absolutorium zarządom spółek: ich zaskarżenie - mówi prof. Stanisław So...

Prawo w firmie

Świadectwo wystawiamy po zakończonym stosunku pracy

Pracodawca nie może wystawić świadectwa pracy w trakcie trwania stosunku pracy, bo jest to dokument potwierdzający jego zakończenie

Prawo w firmie

Wypadek ucznia obciąża nauczyciela lub dyrektora

Dyrektor musi zadbać o bezpieczeństwo dzieci w czasie lekcji, przerw, na boisku, a także podczas wycieczek i imprez zleconych lub organizowanych przez szkołę

Prawo w firmie

Korygujemy błędy w dokumentach

Jeżeli w załączniku do Wn-U w poz. 47 popełniłam błąd, ale w następnym miesiącu wyliczyłam i wpisałam poprawną kwotę, to czy muszę robić korektę do poprzed...

Prawo w firmie

Jak wypełniamy formularze przekazywane do PFRON

Prawo w firmie

Wsparcie za emeryta

ZUS

Zlecenie na wychowawczym wyklucza składki z urlopu

Kobietę na urlopie wychowawczym, którą zatrudniamy na zlecenie, wykazujemy w dwóch raportach: ZUS RSA i ZUS RCA. Gdy wraca do pracy i kontynuujemy zlecenie...

Podatki

Kiedy większe strefy ekonomiczne

Nowelizacja ustawy o specjalnych strefach ekonomicznych miała ułatwić ustanawianie stref na gruntach prywatnych. Ale potrzebnych do tego przepisów wykonawc...

Prawo w firmie

Lepsza ochrona własności intelektualnej

W Polsce potrzebny jest sąd patentowy z wyspecjalizowanymi sędziami i spójnym orzecznictwem

Podatki

To nie koniec sporów sądowych o interpretacje

Po korzystnej dla podatników uchwale NSA wielu będzie chciało odzyskać kwoty odprowadzone do urzędu skarbowego, powołując się na milczącą interpretację. Ni...

Reklama

Prawo w firmie

Pracodawcy grozi nawet 30 tysięcy złotych kary

Gdy inspektor pracy stwierdzi w firmie uchybienia, które jednocześnie stanowią wykroczenie przeciwko prawom pracownika lub co gorsza przestępstwo, dostanie...

Prawo w firmie

Przełożony decyduje, czy dać podwładnym przerwę w środku dnia

Każdy pracownik, który pracuje minimum sześć godzin na dobę, ma prawo do co najmniej 15-minutowej przerwy wliczanej do czasu pracy. Jednak to często za mał...

Prawo w firmie

Nowe nazwisko bez zmiany umowy

Moja pracownica zawarła związek małżeński. Zmieniła nazwisko i adres zameldowania. Czy w związku z tym powinienem zmienić umowę o pracę?

Podatki

Skarbówka podsumowuje pierwsze półrocze

Produkcja i obrót paliwami, handel złomem, artykułami elektronicznymi i materiałami budowlanymi to dziedziny, w których inspektorzy kontroli skarbowej odno...

Podatki

Jak rozliczyć udział w przetargu

Firma startująca w przetargu ponosi różne wydatki, które nie zawsze prowadzą do zawarcia kontraktu. Jeśli są one racjonalne, to mogą być zaliczone do koszt...

Prawo w firmie

Czy będą świadczenia za ból pleców pracownika

Po zakwestionowaniu przez Trybunał Konstytucyjny systemu orzekania o chorobach zawodowych pracownicy żądają jego całkowitej zmiany. Lekarze są temu przeciwni

Prawo w firmie

Zostaw firmę w dobrych rękach

Spisanie testamentu pozwoli następcom przedsiębiorcy uniknąć przynajmniej części problemów związanych z przejęciem firmy

Prawo w firmie

Kiedy wyjść ze spółki cywilnej

Jak rozumieć przepis kodeksu cywilnego, z którego wynika, że umowę spółki można wypowiedzieć z trzymiesięcznym wyprzedzeniem, na koniec roku obrachunkowego?

Podatki

Kto może złożyć wniosek o nadpłatę

Nie wiadomo, kto: płatnik czy podatnik, może wystąpić o zwrot nadpłaty, gdy fiskus dostał więcej, niż powinien, albo gdy podatek został odprowadzony od nie...

Prawo w firmie

Linie papilarne podwładnych poza kontrolą szefa

Nie możesz żądać odcisków dłoni pracowników tylko po to, by rejestrować ich czas pracy

Reklama

REKLAMA: automatycznie wyświetlimy artykuł za 15 sekund.