Koszty podatkowe: kartka z życzeniami świątecznymi

Wydatki na świąteczne powinszowania można zaliczyć do podatkowych kosztów

PIT 8C: świąteczny prezent dla klienta może sprawić spore kłopoty podatkowe

Świąteczny prezent dla klienta może sprawić spore kłopoty podatkowe

Fundusze unijne: Zmiany w RPO województwa śląskiego

RPO Zarząd województwa śląskiego zmienił część zapisów tzw. uszczegółowienia, odnoszących się m.in. do kwestii finansowania i potencjalnych wnioskodawców

Składkę chorobową za menedżera ograniczaj miesięcznie

- Menedżer, którego zatrudniamy od 1 listopada 2011, 30 grudnia otrzyma wynagrodzenie za listopad i grudzień. Łącznie będzie to 16 700 zł. Jak w tej sytuac...

Przy zakładowym funduszu świadczeń przelicz zatrudnionych na etaty

To etaty w firmie przesądzają o obowiązkach pracodawcy w zakresie prowadzenia działalności socjalnej. Fundusz tworzą bowiem zatrudniający według stanu na 1...

Bal dla dzieci pracowników nie jest kosztem pracodawcy

Konsekwencje w VAT zorganizowania balu dla dzieci członków załogi będą podobne do skutków przygotowania świątecznego spotkania dla ich rodziców

Fundusze unijne na targi lotnicze i komputerowe

Przedsiębiorcy z tego regionu mogą skorzystać z oferty władz samorządowych i zgłosić swój udział w ILA Berlin Air Show 2012 albo w imprezie nowych technolo...

Zwolnienia z pracy: Kiedy pracodawca zapłaci odprawy

Nawet pojedyncza osoba zwalniana z 20-osobowej firmy może liczyć na finansową rekompensatę, jeżeli powód rozstania leży po stronie zatrudniającego

Niepełnosprawny w firmie: wpłaty do PFRON

Firmy, które nie osiągnęły pożądanego współczynnika zatrudnienia niepełnosprawnych, muszą płacić składki do PFRON

Produkt zarejestrowany w UE musi być sprzedawany pod zarejestrowaną nazwą

Są rogale świętego Marcina, marcińskie, świętego Marcina z makiem, rożki marcińskie. Tymczasem zgodnie z zatwierdzoną przez UE specyfikacją nazwa jest jedn...

Reklama
Reklama

Świadczenia z ZUS: Kiedy ZUS reguluje świadczenia, a kiedy zatrudniający

Prawo do zasiłków, ich wysokość a także wypłatę ustalają pracodawcy lub ZUS. O tym, kto np. w 2012 r. będzie wypłacał zasiłki, decyduje liczba osób zgłoszo...

VAT od imprez integracyjnych

Firmowe spotkania świąteczne często odbywają się w restauracji. Nie powoduje to, że rozliczenia VAT są prostsze

Regulaminy pracownicze: Wewnętrzne przepisy

Zaangażowanie co najmniej 20 pracowników oznacza dla firmy konieczność opracowania i wprowadzenia w życie regulaminów pracy i wynagradzania

Dotowane z unii e-szkolenia na temat eksportu

Jeśli planujesz wejść ze swoimi produktami na zagraniczne rynki, ale nie wiesz, od czego zacząć, ten kurs może przynieść wiele odpowiedzi. Wystarczy trochę...

VAT: Czy można wystawić dwie faktury do jednego paragonu

Jeśli klient naszego sklepu z jakichś powodów na kupione towary chce otrzymać dwie faktury, to należy mu wystawić dwa paragony. Inaczej będziemy mieli prob...

Mikołaj z funduszu socjalnego korzysta ze zwolnienia

Przekazanie pracownikom prezentów sfinansowanych przez firmę to, w ujęciu przepisów o VAT, dostawa towarów. Inaczej jest, gdy kupiono je ze środków zakłado...

Czy wartość poczęstunku jest przychodem pracownika

Od dawna trwa spór podatników z fiskusem, czy udział zatrudnionego w spotkaniu świątecznym jest dla niego przychodem opodatkowanym PIT

Odliczenie VAT: Część działalności nieobjęta ustawą, cały podatek do odzyskania

Zgodnie z niedawną uchwałą Naczelnego Sądu Administracyjnego czynności niepodlegające opodatkowaniu nie wpływają na prawo do odliczenia. Jakie to ma prakty...

Księga przychodów i rozchodów: Podsumowanie roku i zamknięcie księgi

Koniec roku to okres wzmożonej pracy dla księgowych. Trzeba pozamykać ewidencje i rozliczyć się z fiskusem

Układy i porozumienia zbiorowe pracy: Można dogadać się z załogą i czasowo zawiesić przepisy

W trudnej sytuacji pracodawca nie musi od razu rozstawać się z personelem. Niekiedy wystarczy, że na kilkanaście miesięcy ograniczy stosowanie przywilejów...

Reklama
Reklama
REKLAMA: automatycznie wyświetlimy artykuł za 15 sekund.
Reklama