Nowe przepisy w sprawie kas rejestrujących zlikwidują zwolnienie dla lekarzy, prawników i księgowych. Nie znaczy to, że wszyscy oni muszą kupić urządzenia...
Zwolniony z końcem 2009 r. pracownik wystąpił o wypłatę wynagrodzenia za godziny nadliczbowe i ekwiwalent za niewykorzystany urlop wypoczynkowy. Sprawa zna...
Prowadzę działalność gospodarczą, z której opłacam za siebie składki na obowiązkowe ubezpieczenia społeczne i zdrowotne. Zgłosiłem też do ubezpieczenia zdr...
W czasie nieobecności pracownika w firmie szef musi radzić sobie sam. Wolno mu przerwać jedynie wakacje podwładnego, i to tylko w ostateczności. Chorobę or...
Doświadczenie można mieć własne lub powołać się na posiadane przez inną firmę. Z kolei gdy ofertę składa konsorcjum, to zlecenia wykonane przez wszystkich...
Jeśli pracownik prowadzi działalność gospodarczą na urlopie bezpłatnym, to ubezpieczenia społeczne i zdrowotne z tytułu tej działalności są obowiązkowe
Pracodawca wiele ryzykuje, jeśli przekształci umowę o pracę w cywilnoprawną. Chyba że wykonywane przez współpracownika zadania nie są podporządkowane byłem...
Uprawnienie to przysługuje także ich koalicjom oraz stowarzyszeniom i organizacjom społecznym, a także co najmniej pięciu obywatelom posiadającym czynne pr...
Zawsze do kosztów podatkowych może być zaliczona tylko kwota, która była wcześniej zarachowana jako przychód należny. Skoro VAT zawarty w kwocie wierzyteln...
Potrzebujesz wsparcia na realizację innowacyjnego projektu, albo chcesz uzyskać patent? Na takie przedsięwzięcia nadal można pozyskać unijne dofinansowanie
Wzrost minimalnego wynagrodzenia z 1317 zł do 1386 zł ma wpływ na sankcje, jakie grożą niesumiennym podatnikom. Od początku 2011 r. będzie można im wymierz...
Zwalniani pracownicy nie muszą być pozostawieni sami sobie. Dzięki dotacjom unijnym pracodawca może ich wesprzeć, nie wydając z własnej kasy nawet złotówki
