Prawo w firmie

Rodzic na urlopie wychowawczym ma zapewnioną specjalną ochronę

Pracująca mama, tata lub opiekun ma możliwość sprawowania osobistej opieki na dzieckiem. Może bowiem skorzystać z urlopu macierzyńskiego, a następnie wycho...

Prawo w firmie

Daj wolne na poszukiwanie pracy

Wypowiedzieliśmy umowę o pracę na czas nieokreślony osobie, która była w naszym zakładzie od dziesięciu lat. Wystąpiła teraz z wnioskiem o udzielenie jej w...

Podatki

Kiedy od samochodów i paliwa można odliczyć cały naliczony VAT

Ograniczenia w odliczaniu VAT przy zakupie samochodów i paliwa do nich, wprowadzone w ustawie o podatku od towarów i usług z 2004 r., są niezgodne z dyrekt...

Prawo w firmie

Związkowe rady działają do końca kadencji

Od 8 lipca rady pracowników będą wybierane przez załogę. Związki stracą monopol na ich obsadzanie

ZUS

ZUS zwraca dokumenty, gdy obliczy kapitał początkowy

Zmieniam właśnie pracę. Nie mogę znaleźć swoich świadectw pracy, których żąda nowy szef. Mój ostatni pracodawca (płatnik składek) przekazał całą dokumentac...

Prawo w firmie

Zamieszanie przy wypowiadaniu

Nie zawsze ucieczka na L4 będzie skutecznym sposobem utrzymania się w firmie. Praktyka pokazuje, że czasami ma to wręcz odwrotny skutek - radzi Marcin Woje...

Prawo w firmie

Urlop bezpłatny nie może być przymusowy

Jestem właścicielem firmy produkującej okna. Przez dwa miesiące chciałbym przeprowadzić remont w firmie. Nie przeniosę jednak na ten czas produkcji w inne...

Prawo w firmie

Powoli przygotowujmy się do zorganizowania wyborów do rady pracowników

Tylko do 8 lipca br. działają w firmach rady pracownicze powołane przez związek zawodowy albo przez zatrudnionych, ale spośród kandydatów wskazanych przez...

Prawo w firmie

Nawet kilka lat więzienia grozi pracodawcy za niedopełnienie obowiązków bhp

Jeśli szef nie przestrzega przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy, naraża się na surowe sankcje a także roszczenia cywilne pracowników, którzy ponieśli s...

Podatki

Stary samochód rozliczamy jak nowy

Przedsiębiorca, który wprowadza do firmy kilkuletni sprzęt, może go zamortyzować według ceny nabycia, mimo że stracił już na wartości. Fiskus się na to zgadza

Prawo w firmie

Termin odwołania do sądu można przywrócić

Nie wskazałeś w piśmie rozwiązującym umowę czasu, w jakim zwolniony może wystąpić do sądu pracy, jeśli się nie zgadza z utratą posady? Dałeś mu tym samym p...

Prawo w firmie

Niełatwo zarejestrować spółkę bez koncesji

Niektóre sądy nie chcą wpisywać do rejestru spółek, które zamierzają prowadzić działalność wymagającą uzyskania zezwolenia

Płace

Firma proponuje niższą pensję

Stałą i z reguły niemałą pozycją w kosztach prowadzenia przedsiębiorstwa jest wynagrodzenie załogi. Dlatego pracodawcy coraz częściej próbują je ciąć

Prawo w firmie

Droga do pracy powinna być najkrótsza lub najdogodniejsza

Pokonując codzienną trasę do firmy i z powrotem, podwładni mogą być narażeni na różnego rodzaju nieszczęśliwe wypadki. W niektórych z takich sytuacji mogą...

Prawo w firmie

Mimo redukcji i kryzysu przyszły emeryt pracuje

W małej firmie nawet przy likwidacji stanowiska szef nie wypowie ani definitywnie, ani zmieniająco umowy o pracę korzystającemu z ochrony przedemerytalnej

Prawo w firmie

Szef ma prawo zwolnić, gdy przestał ufać

Prawo w firmie

Przestrzegaj limitów czasu pracy, a unikniesz nadgodzin

Kiedy dochodzi do przekroczenia tygodniowej normy czasu pracy? Czy, jak nazwa normy wskazuje, po każdym tygodniu pracy, czy w innym określonym miejscu czas...

Podatki

Nowa definicja małego podatnika już obowiązuje

Równowartość 1,2 mln euro przychodów może osiągnąć mały podatnik

Prawo w firmie

Nie za każdy wyjazd podwładnego musisz płacić

Jeśli jednorazowo polecisz serwisantowi, czyli pracownikowi mobilnemu, aby wykonał określone zadania poza jego geograficznym miejscem pracy, będzie to podr...

Prawo w firmie

Pracodawca powinien zapoznać pracowników z kartą obowiązków

Szef, zatrudniając nową osobę, powinien na piśmie poinformować ją o zakresie obowiązków. Jeśli tego nie zrobi, podwładny nie będzie się mógł domagać, by są...

Reklama