Gdy towar się spalił, nie trzeba zwracać VAT

Przedsiębiorca, który stracił towar, np. wskutek pożaru, nie musi zwracać VAT odliczonego podczas zakupu. Jeśli organ skarbowy to zakwestionuje, a niestety...

Kiedy można odmówić pracy w nadgodzinach

Kierownik prawie codziennie żąda od nas, abyśmy zostawali dłużej w pracy. Wymyśla coraz to nowe preteksty. Firma nie płaci nam za nadgodziny, a pracujemy d...

Badania trzeba wykonać, nawet gdy religia zabrania

Bez ważnych badań lekarskich potwierdzających zdolność do wykonywania pracy nikt w Polsce nie może być zatrudniony. Od wizyty u lekarza medycyny pracy nie...

Trzeba zapłacić za godzinę uzyskaną przy przesuwaniu wskazówek

Przy październikowej zmianie czasu z letniego na zimowy musisz zapłacić za jedną ekstragodzinę, wynikającą z przesunięcia wskazówek do tyłu. Tak uważa Pańs...

Składki zdrowotne od menedżerów z rad nadzorczych

Od 1 października 2007 r. członkowie rad nadzorczych podlegają obowiązkowi ubezpieczenia zdrowotnego, jeśli mają w Polsce miejsce zamieszkania.

Najwyższa pora na rezygnację z obowiązków socjalnych

Ostatni kwartał roku to czas, kiedy powinieneś poważnie się zastanowić nad rezygnacją z funduszu socjalnego czy ze świadczeń urlopowych. Jeśli nie uda ci s...

Za sobotnie nadgodziny należy się dzień wolny

Za pracę w sobotę lub niedzielę dajemy cały dzień wolnego. Jeśli natomiast zatrudniony ma dwie nadgodziny, np. w środę, wystarczy, że oddasz mu dwie godzin...

Zakłady pracy chronionej muszą ponosić opłaty, z których są zwolnione

Zakłady pracy chronionej – mimo że są zwolnione z opłat – ponoszą większość tych należności. Dzieje się tak ze szkodą dla zatrudnianych przez nie niepełnos...

Zatrudniony nie zawsze pójdzie na urlop wtedy, kiedy chce

Jeśli nie godzisz się na termin urlopu pracownika, to musisz liczyć się z tym, że niekiedy da on radę obejść twój zakaz

Kierownik często działa jak pracodawca

Kodeksowa ochrona załogi przed naruszaniem przepisów o czasie pracy obejmuje odpowiedzialność za wykroczenia przeciwko prawom załogi określonym w art. 281...

Nie płacisz – możesz stracić pracownika

Gdy nie wypłacasz przez jakiś czas części wynagrodzenia, pracownik może rozwiązać z tobą umowę bez wypowiedzenia, i to bardzo szybko

Firmy nie poślą akwizytorów do pracy w święta

Już w Święto Zmarłych supermarkety nie mogą kazać przyjść do pracy swoim pracownikom. Roboty nie będzie też wolno w święta zlecać pracownikom obsługującym...

Ulgi w spłacie zobowiązań wprowadzono za późno

Przedsiębiorcy mogą nie zdążyć wykorzystać ulg podatkowych stanowiących pomoc na restrukturyzację. Przepisy, które mają im to umożliwić, będą obowiązywały...

Pracodawcy boją się skutków narzucania układów zbiorowych

Administracyjne narzucanie wybranym placówkom służby zdrowia ponadzakładowych układów zbiorowych pracy pogorszy ich pozycję na rynku – uważa PKPP Lewiatan

Firma płaci za brak szacunku dla pracownika

Naruszenie godności i innych dóbr osobistych stanowi coraz częściej podstawę procesów wytaczanych pracodawcom. I pracownicy te procesy wygrywają

Pożyczka nieoddana, wierzyciel zatrzymuje nieruchomość

Jedną z form zabezpieczenia spłaty długu jest przewłaszczenie. Polega ono na przeniesieniu własności dłużnika na wierzyciela. Po spłacie długu własność, np...

Część domu zajętą na działalność gospodarczą też można amortyzować

Przedsiębiorca, który prowadzi działalność we własnym domu, może amortyzować, czyli stopniowo wliczać w koszty wartość części budynku zajętej na cele firmy...

Majątek firmy w spadku

– Otrzymałem w spadku środki trwałe (wykorzystywane w działalności gospodarczej ojca). Chcę je wykorzystać w swojej firmie. Czy mogę wpisać je do własnej e...

Dobrowolna korekta nie chroni przed karą

Przedsiębiorcy często ulegają sugestii urzędników skarbowych – korygują deklaracje i płacą podatek. Myślą, że unikną kary. Tymczasem wpadają w pułapkę i do...