Prawo w firmie

Kiedy napoje dla pracowników bez PIT

Ogólnodostępne napoje, które firma funduje spragnionej załodze, są nieopodatkowane. Urząd może jednak naliczyć przychód pracownikowi, który dostanie paczkę...

Płace

Dwa tygodnie na odwołanie od wypowiedzenia pracy

Obowiązek zgłoszenia wszystkich dowodów przez pracownika wraz z pozwem wymaga wydłużenia terminu na odwołanie do sądu

Prawo w firmie

Jakie zasady upadłości dewelopera

Klienci przedsiębiorcy budowlanego korzystać mają – w przypadku ogłoszenia jego bankructwa – z uprzywilejowania w zaspokojeniu swoich wierzytelności przed...

Prawo w firmie

Ile wolnego należy się za nadgodziny

Gdy na wniosek pracownika szef przesuwa ustalony termin oddania wolnego za pracę nadliczbową, to sam jego charakter się nie zmienia. Jeśli pomysłodawcą był...

Prawo w firmie

Odwołanie z urlopu: pracodawca musi zwrócić pracownikowi koszty

Przed ściągnięciem podwładnego z wakacji, warto przeanalizować finansowe skutki tego kroku. Jeśli planował on oglądać rozgrywki piłkarskie na Ukrainie, to...

ZUS

Babcia nianią na umowie u wnuka: minimalne wynagrodzenie a składki ZUS

Nie ma przeszkód, by dziadek zatrudnił się jako niania u swojego dziecka. Jeśli jednak ustalą rażąco niską pensję, ZUS może uznać umowę za nieodpłatną i od...

Prawo w firmie

Przekształcenie spółki kapitałowej w osobową: podatkowe skutki

Zmieniając formę prawną ze spółki kapitałowej w osobową, trzeba wziąć pod uwagę konsekwencje podatkowe. Te od dłuższego czasu rodzą spory. Dotyczy to zwłas...

Prawo w firmie

Zakład pracy chronionej: odebranie pozycji zakładu z przywilejami

Jeśli pracodawca nie spełnia określonych warunków lub nie realizuje obowiązków, wojewoda odbierze mu pozycję zakładu z przywilejami. Informacja o tym musi...

Podatki

Sprzedaż ogrodzonej działki – jaka stawka VAT

Firma, która sprzedaje ogrodzoną siatką działkę, stosuje zasady opodatkowania VAT przewidziane dla dostawy gruntów niezabudowanych. Potwierdza to orzecznictwo

Podatki

Węgiel w pracach rolniczych – kiedy zwolniony z akcyzy

Zdaniem fiskusa ogrzewanie garażu dla kombajnu lub magazynu warzyw nie jest związane z pracami rolniczymi. Na te cele trzeba więc kupować wyroby węglowe ob...

Prawo w firmie

Wystarczy zgłosić staroście zamiar przeprowadzenia remontu

Przeprowadzenie remontu najczęściej wystarczy zgłosić staroście, są jednak wyjątki od tej zasady, o których trzeba pamiętać, by nie ponieść dodatkowych kos...

Podatki

Podpisanie kontraktu nie podlega VAT

Kwota pieniężna wypłacona jako zachęta do zawarcia umowy najmu nie podlega VAT

Podatki

CIT: Przejęcie spółki nie pomoże w rozliczeniu straty

Jeżeli spółka do momentu przejęcia nie uzyskała dochodu, to nie nabyła prawa do odliczenia straty. Następca prawny nie mógł go więc przejąć

Prawo w firmie

Bank bez zezwolenia: KNF to przestępstwo

Gromadzenie środków innych osób w celu udzielania kredytów, pożyczek pieniężnych lub obciążania ich ryzykiem w inny sposób bez zezwolenia KNF jest przestęp...

Prawo w firmie

Walne zgromadzenie w spółce: Kiedy akcjonariusz nie może głosować

Prawo głosu przysługuje, co do zasady, od dnia pełnego pokrycia akcji, czyli wniesienia wkładu na kapitał zakładowy

Płace

Pracownik na zastępstwo też dostanie odprawę emerytalną

- Pracownik zatrudniony na zastępstwo pracuje tak od dwóch lat w miejsce osoby przebywającej na urlopie wychowawczym. Ta wraca do pracy w momencie, kiedy j...

Prawo w firmie

Szef idzie z wypowiedzeniem, a pracownik znika w szafie

Zwolnienia to w wielu przypadkach zabawa w kotka i myszkę. Pracownicy używają różnych forteli, by biletu w jedną stronę nie dostać

O dyskryminacji pośredniej można mówić wtedy, kiedy z powodu pozornie neutralnego kryterium osoby w

Prawo w firmie

Kiedy należy się podwyżka za staż pracy

Nieuwzględnianie doświadczenia nabytego w innym przedsiębiorstwie tego samego koncernu nie ma charakteru dyskryminacyjnego

Brak limitu rozmów i stała opłata mogą zachęcać pracowników do korzystania z telefonu służbowego tak

Podatki

Służbowy telefon z abonamentem bez limitu to podatkowy kłopot dla firm

Służbowy telefon używany przez pracownika do celów prywatnych to kłopot dla firmy, także przy opłatach bez limitu

Co trzeci skontrolowany przez Państwową Inspekcję Pracy pracodawca nie wypłaca wynagrodzeń, a co czw

Prawo w firmie

Pracodawcy masowo nie płacą swoim pracownikom

Aż połowa kontrolowanych przez inspekcję pracy firm ma kłopoty z ewidencją czasu pracy