Prawo w firmie

Jakie wydatki przedsiębiorca zaliczy do kosztów podatkowych

Przedsiębiorca decydujący się na prowadzenie firmy we własnym mieszkaniu, może niektóre wydatki zaliczyć do kosztów podatkowych

Prawo w firmie

Zgłoszenie pracownika do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych

Wobec zatrudnianej osoby pracodawca jest płatnikiem składek na ubezpieczenia społeczne oraz ubezpieczenie zdrowotne. Musi ją też do nich zgłosić, bo są one...

Prawo w firmie

Zatrudnianie pracowników w firmie

Dopóki przedsiębiorca samodzielnie prowadzi biznes, dopóty stres i odpowiedzialność wiążą się wyłącznie z własną działalnością. Wyzwań i obowiązków przybyw...

Prawo w firmie

Firma w domu: zmiany sposobu użytkowania obiektu budowlanego

W zasadzie nie ma żadnych przeszkód, aby z jednego z pokoi w domu zrobić biuro. Przy niektórych rodzajach działalności gospodarczej konieczne będzie jednak...

Prawo w firmie

Pomysł na biznes: jak otworzyć warsztat samochodowy

W tej branży przedsiębiorca nie potrzebuje żadnych zezwoleń. Musi jednak postarać się o dosyć duży lokal, tak aby umieścić w nim co najmniej kilka punktów...

Prawo w firmie

Zakładanie firmy: pierwszy krok to lektura przepisów

Zanim uruchomimy własną firmę, musimy dopełnić wielu formalności. Nie są one skomplikowane. Trzeba jednak wiedzieć, od czego zacząć. Podpowiadają to obowią...

Prawo w firmie

Umowa o pracę czy zlecenie dla nowego pracownika

Niekiedy można nająć do firmy kandydata, ale firma nie proponuje mu klasycznej umowy o pracę. Przyjmuje go na umowę cywilną

Prawo w firmie

Rejestracja firmy: za wpis do CEIDG bez opłat

Osoba rejestrująca się w CEIDG nie musi ponosić żadnych opłat. Czynność ta im nie podlega

Prawo w firmie

Rejestracja firmy: jak wypełnić formularz CEIDG

Przedsiębiorcy działający jednoosobowo, a także wspólnicy spółek cywilnych i małżonkowie, którzy zamierzają prowadzić firmę razem, muszą ją zarejestrować

Prawo w firmie

Zwolnienia z VAT dla małych przedsiębiorców

Drobni przedsiębiorcy rozpoczynający działalność nie muszą bać się VAT. Są sposoby na ułatwienie firmom życia z tym podatkiem albo nawet bez niego

Prawo w firmie

Jak prowadzić negocjacje nad umową z nowym pracownikiem

Z pracownikiem szef powinien zawrzeć kontrakt o pracę na piśmie. Czasami jednak samo dopuszczenie go do zadań oznacza, że przełożony zawarł z nim umowę. Wa...

Prawo w firmie

Jaka najlepsza forma prowadzenia działalności gospodarczej

Jedną z decyzji, przed jakimi stoi przedsiębiorca, jest wybór formy, w jakiej będzie prowadził swój biznes. Może robić to sam, z małżonkiem albo z innymi o...

Prawo w firmie

Pomysł na biznes: jak otworzyć pensjonat lub hotel

Turystów nie da się przyjmować pod chmurką. Potrzebny jest lokal. I to nie byle jaki, lecz taki, który spełnia określone wymagania

Prawo w firmie

Pomysł na biznes: jak otworzyć salon kosmetyczny lub fryzjerski

Przy tego rodzaju biznesie ważny jest czynsz, jaki przedsiębiorca będzie musiał płacić za lokal. Najrozsądniej wybrać taki, w którym każdy metr kwadratowy...

Prawo w firmie

Pomysł na biznes: jak otworzyć przedszkole

Przy tym biznesie najważniejszy jest lokal, a w zasadzie to, czy spełnia określone wymagania sanitarne i budowlane

Prawo w firmie

Karta podatkowa: przedsiębiorca płaci podatek dochodowy

Podatnicy rozliczający się w ten sposób zwolnieni są z obowiązku prowadzenia ksiąg, składania zeznań podatkowych oraz wpłacania zaliczek na podatek

Prawo w firmie

Ryczałt ewidencjonowany: limit ważny, ale nie dla rozpoczynających własny biznes

Przy ryczałcie ewidencjonowanym ważna jest kwota, której przekroczenie powoduje, że podatnik traci prawo do tej formy opodatkowania

Prawo w firmie

Pomoc dla bezrobotnych na podjęcie działalności gospodarczej

Starosta może przyznać bezrobotnemu jednorazowo środki na podjęcie działalności gospodarczej, w tym na pokrycie kosztów pomocy prawnej, konsultacji i dorad...

Prawo w firmie

Pomysł na biznes: jak otworzyć sklep spożywczy

Musimy znaleźć albo gotowy lokal, który przystosujemy do potrzeb działalności, jaką chcemy w nim prowadzić, albo taki obiekt wybudować. A z tym, jak wiadom...

Prawo w firmie

Warunki zatrudnienia: co nowy pracownik musi wiedzieć

Niezależnie od tego, jaką umowę pracodawca podpisuje z angażowanym, przekazuje mu informację o warunkach zatrudnienia