Obowiązek złożenia zawiadomienia o zakończeniu budowy istnieje zawsze , gdy ustawa nie nakłada na inwestora konieczności uzyskania pozwolenia na użytkowani...
- Czy można przyjąć do pracy na podstawie umowy o pracę w celu przygotowania zawodowego pełnoletnią osobę? Taka osoba dopiero rozpoczęła naukę po ukończeni...
Pracownik, który wykorzystuje zwolnienie lekarskie niezgodnie z przeznaczeniem, traci prawo do świadczenia za cały jego okres. Ponadto szef je wlicza do ok...
Pracodawca może rozwiązać umowę o pracę bez wypowiedzenia z winy pracownika w razie znieważenia przez niego osoby wchodzącej w skład kadry kierowniczej
Spółka komandytowo-akcyjna ma na celu prowadzenie przedsiębiorstwa pod własną firmą. Za jej zobowiązania odpowiada minimum jeden komplementariusz, co najmn...
Jeśli ZUS odda nienależnie opłacone daniny po przekroczeniu tzw. 30-krotności, czasem trzeba zatrudnionemu wypłacić jeszcze wyrównanie świadczeń za czas ab...
Wykonawca może polegać na wiedzy i doświadczeniu, potencjale technicznym, osobach zdolnych do realizacji zamówienia lub zdolnościach finansowych innych pod...
