Prawo w firmie

Nie ma gwarancji, że mając warunki zabudowy, otrzyma się pozwolenie na budowę

Wejście w życie miejscowego planu nie zawsze oznacza całkowite uchylenie wydanych wcześniej warunków zabudowy. Wciąż mogą zachować ważność w takim zakresie...

ZUS

Ulgowy ZUS dla przedsiębiorcy: przekształcenie dotychczasowego pracodawcy zapewni niższe składki

W niektórych przypadkach ?o dopuszczalności ulg przesądzi przekształcenie dotychczasowego pracodawcy. Spowoduje to, ?że z formalnego punktu widzenia nie ma...

ZUS

Ulgowy ZUS dla przedsiębiorcy: Muszą być inne pola aktywności niż na etacie

Ulgę w składkach zachowa początkujący biznesmen, który na rzecz obecnego ?lub byłego pracodawcy świadczy odmienne usługi ?niż jako pracownik. ?To najbardzi...

ZUS

Ulgowy ZUS dla przedsiębiorcy: Uwaga na terminy przy preferencyjnych obciążeniach

Na pytania odpowiada Magdalena Januszewska, radca prawny

Podatki

Cash pooling nie jest pożyczką

Ograniczenia wynikające z przepisów o cienkiej kapitalizacji nie mają zastosowania do odsetek wypłacanych uczestnikom systemu zarządzania środkami pieniężn...

Prawo w firmie

Dotarcie dostawy do przewoźnika to ważny moment

Ryzyko kradzieży dostawy przechodzi na kupującego (importera) w momencie wydania jej pierwszemu przewoźnikowi.

Podatki

Opcje na akcje sposobem na wyższe zarobki kadry kierowniczej

Kwota uzyskana ze zbycia papierów wartościowych jest przychodem z kapitałów pieniężnych. Jest ona korzystniej opodatkowana ?niż wynagrodzenie z umowy o pra...

Płace

Wynagrodzenie po przeniesieniu na inne stanowisko

Jeśli przeniesiony pracownik stracił na wysokości miesięcznych składników płacy, stawkę dodatku wyrównawczego oblicza się jak pensję za urlop. Gdy obniżka...

ZUS

Ulgowy ZUS dla przedsiębiorcy: praca na rzecz byłego pracodawcy, ale za granicą

Programista na etacie w zagranicznej firmie może uruchomić biznes w Polsce i świadczyć usługi byłemu pracodawcy bez ryzyka zapłaty wyższych składek.

Nowe Rynki

Krew na wyspie Phuket - Festiwal Wegetariański w Tajlandii

Festiwal Wegetariański w Tajlandii to jedno z największych i najbardziej drastycznych świąt religijnych w Azji Południowo-Wschodniej. Policzki przekłute no...

Prawo w firmie

Rodzicielski także dla samotnych ojców

Z urlopów rodzicielskich będą mogli korzystać także samotni ojcowie - taka zmianę przewiduje projekt ustawy przygotowanej przez Ministerstwo Pracy i Polity...

Podatki

PIT: Urząd skarbowy przegrał spór ?o imprezy integracyjne

Firmowe spotkanie dla pracowników nie jest nieodpłatnym świadczeniem, które podlega opodatkowaniu.

Podatki

CIT: Wyłudzony kredyt nie da bankowi kosztów

Straty powstałe w związku?z wyłudzeniem kredytu?nie mogą być kosztem uzyskania przychodów.

Rachunkowość

Więcej firm będzie musiało założyć księgi rachunkowe

Obniżył się limit przychodów, których osiągnięcie zmusza do prowadzenia ksiąg rachunkowych.

Prawo w firmie

E-zwolnienia: Lekarze zagrają ZUS na nosie

Zanim chory wyjdzie z gabinetu, ZUS i jego szef dostaną e-zwolnienie. O ile... lekarze zechcą je wystawiać.

Podatki

Rejestracja do MOSS od 1 października

Po 1 stycznia miejscem wykonania usług elektronicznych na rzecz konsumentów z UE będzie kraj ich zamieszkania. Sprzedawcy będą więc musieli rozliczać podat...

Prawo w firmie

Alkohol na zakończenie współpracy zmieni tryb rozstania

Zakaz picia napojów wyskokowych na terenie zakładu obowiązuje, nawet gdy nie wynika z regulaminu pracy. Organizator zakrapianej pożegnalnej imprezy może to...

ZUS

Jak rozliczać składki ZUS od umów-zleceń przez najbliższy rok

Zmiany w oskładkowaniu kontraktów wejdą ?w życie dopiero w 2016 r. ?Zwolnienie ze składek w 2015 r. zapewni zleceniobiorcy minimalna pensja z etatu, ?tj. 1...

Podatki

Wynagrodzenie za miejsce na blogu – sposób opodatkowania PIT

Osoba, która na stronie internetowej odpłatnie udostępnia powierzchnię firmom reklamowym, uzyskuje przychód z tytułu umowy ?o charakterze podobnym do najmu...

Prawo w firmie

Zwolnienie dyscyplinarne z pracy w dniu odbioru listu

Data rozwiązania umowy o pracę bez wypowiedzenia nie może wyprzedzać dnia doręczenia pracownikowi oświadczenia w tej sprawie. Ale szef nie naruszy przepisó...

Reklama