W piśmie o rozwiązaniu z pracownikiem umowy z jego winy trzeba szczegółowo uzasadnić powód tej decyzji. Z jego doręczeniem nie należy czekać na powrót podw...
Dla pracodawcy korzystnie jest podpisać z zatrudnionymi umowy o odpowiedzialności materialnej za powierzony im majątek. Odpowiadają oni wtedy za szkodę w p...
Zysk, który na podstawie uchwały wspólników został przekazany na kapitał zapasowy spółki komandytowo-akcyjnej powstałej w wyniku przekształcenia spółki akc...
Działalność konkurencyjna pracownika może uzasadniać rozwiązanie z nim umowy o pracę bez wypowiedzenia nawet wtedy, gdy pracodawca nie zawarł z nim umowy o...
Przedsiębiorców jeżdżących ciężarówkami obowiązują nowe normy czasu pracy. Za brak ewidencji godzin grożą im kary pieniężne. Nie wiadomo, które reguły mają...
Wypowiedzenie zmieniające warunki pracy i płacy musi być dobrze przygotowane, żeby wywołało skutki, o jakie chodzi pracodawcy. Brak niezbędnych postanowień...
O tym, gdzie marynarz zostanie obciążony daniną od swoich dochodów, może decydować miejsce, w którym ma on ośrodek interesów życiowych. Pomniejszenie docho...
W czasie trwania kontroli przedsiębiorca nie może skutecznie poprawić błędnej deklaracji. Wyjątkiem jest przesłanie jej w 7-dniowym terminie wypowiedzenia...
Okręgowy Inspektorat Pracy w Opolu prowadzi bezpłatne poradnictwo oraz popularyzuje prawo pracy w ramach kampanii promocyjnej „Zanim podejmiesz pracę". Pre...
- Kogo objęła zmiana przepisów ustawy o czasie pracy kierowców obowiązująca od 16 lipca? Czy kierujący samochodami do 3,5 tony też mają nowe obowiązki?
Produkujesz lub jesteś związany z branżą gier wideo i chcesz się pokazać za granicą? Jeżeli tak, to ministerstwo gospodarki oferuje dotacje na udział w tar...
