Mimo nieprawidłowości przy rozstaniu z pracownikiem nie zawsze jego powrót na dawną posadę jest pewny. Nawet wtedy, gdy będzie się tego domagał. Zamiast et...
W 2011 i na początku 2012 roku nasz sąd administracyjny skierował do ETS kilka pytań prawnych o zgodność ustawy o podatku od towarów i usług z dyrektywą un...
Wspólnicy mogą domagać się podziału i wypłaty pieniędzy z końcem każdego roku obrotowego. Możliwe są jednak i zaliczkowe wypłaty w trakcie trwania roku
Brak dokumentowania godzin wykonywania zadań nie stwarza domniemania, że żądanie pracownika przyznania wynagrodzenia za pracę nadliczbową jest uzasadnione....
Od 1 stycznia tego roku nie ulega już wątpliwości, że jeśli firma otrzymuje należność na konto walutowe lub płaci z niego swoje zobowiązanie, to przelicza...
W miejscu zamieszkania prowadzę działalność gospodarczą opodatkowaną na zasadach ogólnych. Zarówno do celów związanych z tą działalnością, jak i prywatnych...
Utrata posady to szczególny cios dla zatrudnionego. Tym mocniejszy, że nie rekompensują tego uzyskane w zamian pieniądze, jeśli nie znalazł jeszcze nowego...
Ustalając, czy pracownik otrzymuje pensję minimalną, trzeba zsumować nie tylko płacę zasadniczą, lecz także różnego rodzaju dodatki, np. funkcyjny, stażowy...
Dolnośląska Instytucja Pośrednicząca przyjmuje wnioski o udzielenie grantu ze środków europejskich na projekty, których celem jest wprowadzenie do oferty n...
Zwrot od 40 proc. do nawet 60 proc. poniesionych wydatków na rozwój sieci, punktów dostępu lub budowę centrów zarządzania siecią. Takie dofinansowanie prze...
Jest wiele zajęć, których wykonywanie wymaga od pracownika, aby legitymował się nienaganną czy nieposzlakowaną opinią. Jeśli ją utraci, musi się także poże...
