Odszkodowanie w razie braku świadectwa pracy

Świadectwo pracy nie jest dokumentem, który należy okazać przyszłemu pracodawcy, jednak w praktyce jego brak może uniemożliwić znalezienie nowego zatrudnienia

Kryzys konkurencji

Przedsiębiorcy nie wahają się sięgać po pozwy sądowe, by podważyć legalność pomocy udzielonej konkurentowi – piszą partnerka w kancelarii Salans, prezes St...

Ograniczona abolicja dla przedsiębiorczych matek

Kto zapłacił składki z własnej firmy prowadzonej na urlopie wychowawczym, ten już ich nie odzyska.

Cena dyskryminacji płacowej

Zła sytuacja firmy zachęca właścicieli do różnych działań oszczędnościowych. Jednym z nich są obniżki wynagrodzeń załogi

Będzie zasięg na Mount Everest

Nepalski operator telekomunikacyjny chce rozszerzyć zasięg telefonii komórkowej na wierzchołek Mount Everest.

Sprzeciw przedsiębiorcy wstrzyma prowadzone czynności

Jeśli dojdziemy do wniosku, że kontrolujący nas urzędnicy naruszyli przepisy, możemy złożyć sprzeciw. Do czasu jego rozpoznania prowadzone czynności zostan...

Gdy nie płacisz fiskusowi na czas, licz się z konsekwencjami

Przedsiębiorca, który nie płaci w porę podatku, nie ma co liczyć na pobłażliwość organów podatkowych. W najlepszym wypadku zapłaci jedynie odsetki. Gorzej,...

Nie tnij pensji po uważaniu

Zmniejszając załodze wymiar godzin i wynagrodzenie, szef nie może tego robić dowolnie. Naraża się na zarzut złamania zasady równego traktowania i konieczno...

Kadrowa ma trzy sposoby ustalania zarobków za przepracowane dniówki

Nie zawsze umowy o pracę zaczynają się w pierwszym, a kończą w ostatnim dniu miesiąca. Między innymi dlatego trzeba naliczać pensje za dni, w których obowi...

Pracował poza krajem, ale w Polsce zyska na urlopie

Zaliczaj zagraniczny staż podwładnemu bez względu na to, czy przypadał przed 1 lutego br. i czy od tego zatrudnienia były odprowadzane składki na Fundusz P...

Zmieniając stażowy w nagrodę jubileuszową, zredukujesz wydatki

Szukasz oszczędności w swoim budżecie? Jest na to prosta recepta, jeśli płacisz dodatek za wieloletnią pracę. I co ważne personel na tym nie straci

Pracujący dla unijnej firmy może przejąć obowiązki płatnika

Włoski pracodawca nie musi sam płacić składek za zatrudnionego Polaka. Byleby nie miał w Polsce siedziby lub przedstawicielstwa i podpisał umowę o przekaza...

Deklarację VAT uda się poprawić nawet po kontroli

Od kilku miesięcy podatnicy mają nowe uprawnienie. Mogą korygować deklarację VAT również po kontroli podatkowej

Z konta zajętego przez komornika da się wypłacić pensję

Jeśli firma traci kontrolę nad środkami finansowymi, a jej konto zajmuje komornik, nadal może zapłacić pensje zatrudnionym pracownikom. Nie wszyscy jednak...

Podwładny odpowie za naruszenie obowiązków

Masz dwa tygodnie od momentu, kiedy dowiesz się o przewinieniu pracownika, aby go ukarać. Jeśli się na to zdecydujesz, na piśmie pouczasz go o prawie do zg...

Jaka składka przy ponad stu zatrudnionych

Firma istnieje od 2007 r. Pierwszą deklarację IWA złożyliśmy za rok 2008. Do ubezpieczenia wypadkowego zgłosiliśmy ponad 100 osób. Jak ustalić składkę wypa...

Indywidualna stawka dla starego lub unowocześnionego majątku

Przedsiębiorcy mogą szybciej rozliczyć w kosztach używane bądź ulepszone rzeczy. Wolno im zastosować indywidualne stawki i zamortyzować je nawet w ciągu dw...

Jaka składka wypadkowa przy trzech pracownikach

Moja córka ma małą aptekę, w której zatrudnia trzech pracowników. Jaką stopę procentową będzie musiała stosować dla rozliczeń składki na ubezpieczenie wypa...

Jak obliczyć składkę wypadkową po zmianie liczby pracowników

W styczniu i lutym 2008 r. firma zatrudniała dziewięć osób. Od połowy marca jest ich dziesięć. Jaką średnią liczbę pracowników należy przyjąć do wyliczenia...