Kiedy nie musisz przywrócić do pracy kobiety ciężarnej

Nie musisz przywracać do pracy kobiety, która o ciąży powiedziała ci po rozwiązaniu z nią umowy i nie odwołała się do sądu. Takie zwolnienie jest skuteczne

Poród pracownicy na wychowawczym zwiększa formalności w firmie

Pracownica przebywa od trzech lat na urlopie wychowawczym. Od marca jest u nas dodatkowo zatrudniona na zlecenie. Z tytułu tej umowy zgłosiliśmy ją do ubez...

Zleceniobiorcy nie musimy płacić za urlop

Przedsiębiorca zatrudnia sprzątaczki na zlecenie. Angaże gwarantują im pięć dni urlopu bezpłatnego w miesiącu. Czy pozbawienie ich prawa do płatnego wypocz...

Liniowy tylko, gdy wykonujemy różne czynności

Podatnik może wybrać stawkę liniową, nawet jeśli świadczy usługi dla swojego pracodawcy. Powinien jednak pamiętać, aby nie pokrywały się z tymi, które wyko...

Gdy spłata jest zagrożona, pomyśl o odpisach

Gdy istnieje ryzyko, że dłużnik nie spłaci należności, firmy mogą tworzyć odpisy aktualizujące. Zwiększą one koszty podatkowe. Nieściągalność musi być jedn...

Jak zatrudnić prokurenta

Jakie są dopuszczalne formy zatrudnienia prokurenta w spółce z o.o.? Czy może być to działalność gospodarcza? Czy można pełnić taką funkcję społecznie?

Więcej za szkolenie niepełnosprawnego młodocianego

Gminy nie mogą zmniejszać pomocy należnej pracodawcom za kształcenie młodocianego, jeżeli z powodu niepełnosprawności uczył się zawodu dłużej niż dwa albo...

Chałupnik tańszy niż etatowy pracownik

Przedsiębiorca, który wytwarza długopisy, może powierzyć wykonywanie poszczególnych części osobom pracującym w domu. Przysługują im uprawnienia podobne, ja...

Składkę chorobową za kilka dni naliczamy od pełnej podstawy

W listopadzie br. zatrudniliśmy zleceniobiorcę będącego jednocześnie emerytem. Nie chciał wtedy przystąpić do dobrowolnego ubezpieczenia chorobowego, ale t...

Co odliczy od podatku polski lekarz mieszkający za granicą

Polski lekarz za granicą, rozliczający się z podatku w Polsce, wrzuci w koszty wydatki na zakup biletów lotniczych na dojazd i powrót do kraju, a także czy...

Kiedy nie możesz wprowadzić ruchu ciągłego

Pracę w ruchu ciągłym wolno wdrożyć wyłącznie przy tych pracach, których nie możemy wstrzymać ze względu na technologię produkcji lub konieczność ciągłego...

Za dni opieki nad potomkiem należy się podwładnemu normalne wynagrodzenie

Za nieobecność w firmie z powodu pilnowania dziecka płacimy jak za urlop wypoczynkowy. Zmienne składniki pensji przyjmujemy jednak z miesiąca, w którym prz...

Składki za delegowanego - według polskich przepisów

Wysłaliśmy naszych pracowników na dziesięć miesięcy do pracy we Francji, na podstawie formularzy E 101. Czy kwoty, które przeznaczamy na ich zakwaterowanie...

Agencje pracy tymczasowej wyznaczają sobie standardy

Pracę tymczasową wykonuje około pół miliona pracowników. Wielu jednak nie decyduje się na to w obawie przed wyzyskiem. Branża chce zmienić swój wizerunek

Wzrośnie płaca minimalna brutto i cztery netto

W 2009 r. wzrosną wynagrodzenia pracowników, których opłacasz na najniższym z możliwych poziomów. Rozliczający się według podstawowych kosztów uzyskania do...

Listy płac na płycie CD, ale nie od razu

Od 1 stycznia 2009 r. firmy prowadzące księgi rachunkowe nie muszą przechowywać list płac w formie papierowej. Po zatwierdzeniu sprawozdania finansowego za...

Jak złożyć wadium w przetargu

Nawet w małych przetargach zamawiający mogą zażądać od przedsiębiorców wniesienia wadium. Mniejsze kwoty warto wpłacać w pieniądzu, większe w formie gwaran...

Wzrosną kwoty pensji wolne od potrąceń

Prawie 110 zł brutto więcej musimy w 2009 r. zostawić pracownikowi, z którego pensji dokonujemy komorniczych odliczeń. O tyle wzrośnie bowiem ich kwota wolna

Można zostać pracodawcą mimo woli

Sprawdź termin rozwiązania umowy o pracę, zanim wyślesz kierowcę w trasę. Gdy angaż się skończy w trakcie podróży, może się okazać, że przekształci się w b...