Masz wątpliwości przy składkach, zwróć się do ZUS o interpretację

Tylko biznesmen ma prawo domagać się od organu rentowego wydania interpretacji w sprawie zakresu i sposobu stosowania przepisów nakazujących opłacanie dani...

Gdy płatnik nie jest przedsiębiorcą, nie uzyska interpretacji ZUS w formie decyzji

Gdy płatnik nie jest przedsiębiorcą, nie uzyska interpretacji w formie decyzji. Może jednak wystąpić do ZUS z pytaniem. Odpowiedź uzyska zwykłym pismem, al...

Łatwiej o emeryturę za pracę za granicą

Pracownicy nie będą już wzywani na rozprawy w sprawach niezapłaconych za nich składek

Składki ZUS: kiedy należy opłacać składki na Fundusz Pracy

Jeśli pracodawca nie płacił na Fundusz Pracy za pracownika otrzymującego niskie dochody, a nie wiedział o jego dodatkowym zatrudnieniu, to musi uregulować...

Kiedy abonamenty medyczne są oskładkowane w ZUS, a kiedy są wolne

Oskładkowanie abonamentu medycznego zależy od tego, czy pracownik dopłaca za niego choćby symboliczną złotówkę. Jeśli tak, będzie to dla niego świadczenie...

Nie zawsze ZUS jest obowiązkowy dla przedsiębiorcy

Niskie przychody z działalności plus prawo do renty albo niepełnosprawność przedsiębiorcy może mu dać prawo do zwolnienia z opłaty zdrowotnej na ZUS. Zyski...

Abonamenty medyczne: częściej bez składek ZUS niż bez podatku

Gdy pracownik otrzymuje pakiet medyczny bezpłatnie, jest to dla niego przychód, który trzeba opodatkować i oskładkować

Gdzie opłacać składki ZUS za osobę pacującą w kilku krajach

O tym, gdzie należy opłacać składki za osobę pracującą w kilku krajach unijnych, nieposiadającą tam miejsca zamieszkania, decyduje siedziba lub miejsce pro...

Albo praca na etacie, albo wypłata emerytury

Aby pobierać przyznane świadczenie emerytalne, trzeba zwolnić się z pracy. Nie dotyczy to jedynie rencistów, którym ZUS przyznał emeryturę z urzędu

Przedawnienie składek ZUS: co przerywa bieg terminu przedawnienia

Zawarcie układu ratalnego z ZUS może znacząco wydłużyć okres przymusowego dochodzenia długu, jeśli płatnik nie wywiąże się z umowy. Podobny skutek przynies...

Urzędnicy popracują bez limitu wieku

Z przepisów znikną regulacje uprawniające do zwolnienia z pracy zatrudnionych w administracji, gdy osiągną wiek emerytalny

Kontrola nie odsunie w czasie wypłaty zasiłku chorobowego

Nie można wstrzymać przelania pracownikowi świadczenia do momentu, aż ZUS zbada, czy lekarz zasadnie wydał mu zwolnienie. Jeśli pracodawca nie wypłaci pien...

Ile wolnego na chore dziecko - zasiłek opiekuńczy

Mama czy tata mogą mieć łącznie 62 wolne od pracy dni w ciągu roku w celu sprawowania opieki nad dzieckiem, które nie ukończyło 14 lat. Składa się na to za...

Poronienie a prawo do zasiłku i urlopu macierzyńskiego

Pracownicy, która urodziła martwe dziecko, przysługuje osiem tygodni macierzyńskiego. Formalności utrudniają uzyskanie finansowego wsparcia kobiecie, która...

Prawo do renty skraca okres ochrony przed zwolnieniem

Zakaz zwolnienia chorego pracownika znika wraz z upływem trzech miesięcy pobierania przez niego świadczenia rehabilitacyjnego. Nie dotyczy to emerytów i re...

Szansa na wyższe świadczenie rehabilitacyjne jest tylko jedna

Nawet jeśli wskaźnik waloryzacji jest wysoki, może w ogóle albo tylko nieznacznie podnieść kwotę świadczenia rehabilitacyjnego. Wszystko zależy od faktyczn...

Wyższy zasiłek za pełną składkę chorobową

Tylko opłata za pełny miesiąc ubezpieczenia chorobowego daje przedsiębiorcy gwarancję, że ZUS naliczy mu świadczenie od zadeklarowanej wysokiej podstawy. J...

Regulamin płac zwolni ze składek ZUS

Niektóre korzyści materialne, jakie pracodawca zapewnia załodze, nie muszą zwiększać opłat na ZUS. Wystarczy, by prawo do nich zagwarantować w przepisach w...

Kiedy ZUS podważy pozorną umowę o pracę

Jeśli ZUS podważy ważność umowy o pracę, szef musi nie tylko wyprostować ubezpieczeniowe papiery, ale i oddać nienależne świadczenia wypłacone fikcyjnemu p...