Osoba prowadząca działalność gospodarczą obowiązkowo podlega ubezpieczeniu wypadkowemu. Jeśli stanie się niezdolna do pracy na skutek urazu, ZUS może bez o...
Przy ustalaniu podstawy wymiaru zasiłku chorobowego nie uwzględnia się składników wynagrodzenia, do których pracownik zachowuje prawo w okresie pobierania...
Przy sporządzaniu pisma o dyscyplinarnym rozwiązaniu angażu nie trzeba podawać daty, z którą ma ono nastąpić. Wynika to m.in. z tego, że złożenie oświadcze...
Inwestor zatrudnił generalnego wykonawcę do realizacji zadania polegającego na wybudowaniu biurowca. Ten zlecił prace podwykonawcom. Jeden z nich scedował...
Pracownik otrzymał informację z otwartego funduszu emerytalnego, że opłacane za niego składki nie trafiały na konto w terminie. Przyszedł do nas z pretensj...
Płacę ryczałt ewidencjonowany. Rozliczam się na formularzu PIT-28. W 2008 roku miałem jeszcze dodatkowe dochody, które wpisywałem w PIT-36. Ale w 2009 roku...
Pracownica nie dochowała zasad poufności. Ważne informacje dotyczące strategii firmy przekazała konkurentowi. Szef zwolnił ją dyscyplinarnie. Czy w takich...
Zarówno przedsiębiorcy indywidualni, w tym prowadzący działalność w spółkach osobowych, jak i firmy, i instytucje objęte podatkiem dochodowym od osób prawn...
Nie załamuj się, jeśli podwładny nie chce potwierdzić faktu wręczenia mu wymówienia. Takie oświadczenie jest ważne i umowa o pracę wkrótce się zakończy
Pracodawca, który ze środków zakładowego funduszu świadczeń socjalnych sfinansuje wszystkim pracownikom np. paczki świąteczne o jednakowej wartości, musi s...
Premie pieniężne to rabaty. Trzeba je dokumentować fakturami korygującymi. Uważają tak i organy podatkowe, i większość wojewódzkich sądów administracyjnych
Niezgodna z przepisami reklama produktów leczniczych może być zakwestionowana przez głównego inspektora farmaceutycznego. Czy dodatkowe wydatki z tym związ...
Jeśli firma chce dobrze zabezpieczyć się przed działaniami podwładnego, które mogłyby ją narazić na szkodę, powinna zaproponować mu podpisanie lojalki. Naj...
Poręczenie długoterminowego kredytu przez spółkę dominującą – bez wynagrodzenia – nie jest nieodpłatnym świadczeniem i nie powoduje powstania przychodu do...
Jeżeli pracodawca skróci okres wypowiedzenia umowy o pracę, to spowoduje to jej wcześniejsze rozwiązanie i równocześnie wcześniejsze ustanie podlegania ube...
