Nie wszyscy przedsiębiorcy zyskali na zmianie przepisów

Zmiana przepisów ustawy o VAT w zakresie skorzystania z uprawnień do tzw. ulgi na złe długi nie dla każdego podatnika okazała się korzystna

Czy wolno protestować, gdy oferta jest niepozszywana

W przetargu nieograniczonym w siwz zapisano, że złożone oferty mają być zszyte, a każda strona oferty ma być ponumerowana. Moja oferta te warunki spełniła,...

Ostrożnie ze zmianą przepisów o czasie pracy

Propozycje zmian w przepisach o czasie pracy mogą się przyczynić do wzrostu bezrobocia – ostrzega Magdalena Rycak, adiunkt w Instytucie Nauk Prawnych PAN o...

Spadkobierca płaci też odsetki za zwłokę

Czy to prawda, że spadkobierca ponosi odpowiedzialność nie tylko za zaległości podatkowe spadkodawcy, ale również za odsetki za zwłokę od tych zaległości?

Firmy obchodzą zwolnienia grupowe

Właściciele przedsiębiorstw wykorzystują przepisy o przejęciu części zakładu przez innego pracodawcę. W ten sposób chcą uniknąć kosztownych wydatków związa...

Niepełnoetatowcy mają pełne prawa

Przyjęcie na część etatu nie oznacza, że zainteresowanemu przysługuje tylko część uprawnień określonych w kodeksie pracy

Urząd musi przyjąć dowód podatnika

Będę miała kontrolę podatkową w sprawie nieujawnionych źródeł. Dlatego chcę wiedzieć, jak mam postępować i czy mogę np. powołać świadka – pyta czytelniczka.

Pomyśl o kopii PIT, zanim go wyślesz

Wysłałam zeznanie podatkowe za ubiegły rok do urzędu skarbowego pocztą. W natłoku różnych spraw i obowiązków zapomniałam jednak zrobić jego kopii. Czy mogę...

Zamówienia sektorowe: niepewność i zamieszanie

Jakie przedsiębiorstwa energetyczne nadal mają obowiązek stosowania prawa zamówień publicznych – pytają Justyna Witkowska-Krzyżanowska, aplikantka radcowsk...

Tajemnice prezydenta Kazachstanu

„Teść chrzestny” byłego zięcia prezydenta Nursułtana Nazarbajewa zdradza sekrety potężnego azjatyckiego przywódcy. W Kazachstanie jej dystrybucja jest kara...

Przejście zakładu to skomplikowane procedury i wiele ograniczeń

Kupując przedsiębiorstwo, „kupujesz” też jego personel. Z wynagrodzeniami, gwarancją pracy i innymi przywilejami, od których będziesz mógł się uwolnić jedn...

Zmieniając warunki pracy, stosujesz ustawę o zwolnieniach grupowych

Wręczenie wymówienia zmieniającego z naruszeniem procedury charakterystycznej dla masowego rozstania bywa często bezskuteczne, a podwładny może żądać przyw...

Sami decydujemy, ile wypłacimy szoferowi za wyjazd

Aby wiedzieć, czy potrącić składki od należności wypłaconych kierowcy, trzeba ocenić, czy w konkretnej sytuacji mamy do czynienia z podróżą służbową. ZUS w...

Także w małej firmie może obowiązywać regulamin pracy

Jeśli twoja załoga liczy mniej niż 20 osób, organizację i porządek pracy możesz określić w regulaminie. Gdy go masz, w obwieszczeniu nie podajesz już infor...

Ciężarna spacerująca na chorobowym zachowa posadę

Czy ciężarna pracownica, przebywająca na zwolnieniu lekarskim, może spacerować sobie z drugim dzieckiem, bez obawy przed konsekwencjami ze strony zakładu p...

Uzasadniasz tylko wypowiedzenie zmieniające umowę bezterminową

Chcemy pracownikowi zmienić warunki płacy polegające na zmniejszeniu pensji. Czy w wypowiedzeniu zmieniającym musimy podać przyczynę? Czy wystarczy, że wsk...

Jak tworzyć niezwiązkowe rady pracowników

Spółka z o.o. zatrudnia ponad 50 osób i działa w niej reprezentatywny związek zawodowy. Jeżeli do dzisiaj nie wykazał on żadnego zainteresowania tworzeniem...

Tylko jeden tryb wyboru rady

W zakładzie rada została utworzona z desygnacji związku zawodowego. Co stanie się z nią po 8 lipca br., czyli po roku od zakwestionowania przez Trybunał Ko...

Zamiast diety kierowca dostanie rekompensatę

Skoro przewoźnikom nie przysługują należności za podróż służbową, otrzymają od pracodawcy inne – zwolnione z podatku – świadczenia na wydatki w czasie wyja...

Czy powiadomić pracowników o ich prawie

Czy musimy informować pracowników o tym, że mają prawo utworzyć radę?