Kadry i Płace

Unieważnienie L4 nie oznacza zdolności do pracy

Utrata ważności zaświadczenia lekarskiego na podstawie art. 59 ust. 6 ustawy zasiłkowej nie oznacza odzyskania zdolności do pracy przez osobę, która wcześn...

Kadry i Płace

Sprawę mobbingu rozstrzygnąć może tylko sąd

Pracownik, który czuje się ofiarą mobbingu, ma prawo złożyć skargę do Państwowej Inspekcji Pracy. Jednak orzekanie, czy doszło do nagannych zachowań i nakł...

Kadry i Płace

Zakaz konkurencji wynika także z ogólnych obowiązków

Obowiązek powstrzymania się od działalności konkurencyjnej mieści się rodzajowo w obowiązku dbania o dobro zakładu pracy, o którym mowa w art. 100 § 2 pkt...

Kadry i Płace

Branża windykacyjna w czasie kryzysu gospodarczego

Powrót do obiegu środków „zamrożonych” jako zaległe zobowiązania to warunek poprawienia kondycji finansowej polskiej gospodarki. Już wiemy, że jego skutki...

Kadry i Płace

Współpraca na odległość na nowych zasadach

Planując zatrudnianie pracowników w formie pracy zdalnej, warto zapoznać się z projektowanymi przepisami w tym zakresie. Proces legislacyjny jest w toku, a...

Kadry i Płace

Freelancer tańszy niż pracownik

Wielu specjalistów może pracować na podstawie umowy o dzieło. Pozwala to oszczędzić zlecającemu projekt do wykonania takiej osobie nawet 20 proc. kosztów w...

Kadry i Płace

Współpraca z zagraniczną firmą nie odbierze ulgi w ZUS

Przedsiębiorca, który podjął współpracę z byłym pracodawcą z zagranicy, ma prawo do preferencyjnych składek, o ile w całym okresie zatrudnienia nie podlega...

Kadry i Płace

Od wartości ulgi B+R nie trzeba liczyć składki zdrowotnej

Przedsiębiorca ustalając podstawę wymiaru składki na ubezpieczenie zdrowotne wyłącza z dochodu refundację – dofinansowanie do realizacji projektu B+R.

Kadry i Płace

Wyższe koszty delegacji

Od 28 lipca 2022 r. wzrosły stawki przysługujące pracownikom wysłanym w krajową podróż służbową. To nie tylko dieta, ale również ryczałty za dojazd i nocleg.

Kadry i Płace

PPK: pierwsze zasilenie możliwe już w dniu wypłaty pensji

Obecnie środki na pracowniczy plan kapitałowy można zacząć przekazywać do instytucji finansowej szybciej – nawet w tym samym dniu, w którym zostały naliczo...

Reklama

Kadry i Płace

Przychód członka zarządu za 2021 r. bez składki na zdrowie

Od wynagrodzenia wypłaconego osobie pełniącej funkcję na podstawie aktu powołania należna jest wpłata na ubezpieczenie zdrowotne dopiero od przychodu należ...

Kadry i Płace

Wiek nie może być przeszkodą do awansu

Ustalenie w organizacji granicy wieku, po której nie można zajmować określonego stanowiska lub awansować, to dyskryminacja, niezależnie od charakteru daneg...

Kadry i Płace

Rewolucja w podatkach obejmuje również zarobki Ukraińców

Zmiany wynikające z Polskiego Ładu wpływają także na podatkowe rozliczenie pracowników i zleceniobiorców z Ukrainy. Sprawę komplikuje to, że nie zawsze wyn...

Kadry i Płace

Macierzyński bez podatku

Od lipca br. płatnicy nie powinni naliczać zaliczek od zasiłku macierzyńskiego należnego osobom, które kwalifikują się do tzw. zerowego PIT.

Kadry i Płace

Pomoc finansowa dla firm wciąż aktualna

Programy tarcz antykryzysowych zostały zakończone. Przedsiębiorcy mają jednak inne możliwości ubiegania się o pomoc w celu ratowania lub restrukturyzacji i...

Kadry i Płace

Dodatkowe zatrudnienie już bez blokady i ograniczeń

Pracodawcy często stosują klauzulę zakazującą dodatkowych aktywności zawodowych, mimo że jej ważność i zgodność z prawem budzi uzasadnione wątpliwości. Nie...

Kadry i Płace

Niepłatny dzień choroby to nie okres nieskładkowy

Pierwszego dnia niezdolności do pracy przypadającej w 2003 r., za który pracownik nie otrzymał wynagrodzenia chorobowego, nie należy wykazywać w świadectwi...

Kadry i Płace

Nie każde stypendium podlega składkom

Dla objęcia obowiązkiem ubezpieczenia z tytułu pobierania stypendium stażowego wypłacanego przez uniwersytet istotne jest ustalenie, jaki był cel stażu, cz...

Kadry i Płace

Czasem trzeba odmówić sprostowania świadectwa pracy

Pracownik nie może domagać się sprostowania świadectwa pracy przez wpisanie, że pracował w warunkach szczególnych, jeżeli pracodawca tej pracy tak nie kwal...

Kadry i Płace

Także czasowe wykonywanie pracy szczególnej jest objęte składkami

Żaden przepis ustawy o emeryturach pomostowych nie wprowadza minimalnego okresu świadczenia pracy szczególnej warunkującego powstanie obowiązku naliczania...

Reklama

REKLAMA: automatycznie wyświetlimy artykuł za 15 sekund.